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本文目录一览:
- 1、中介招人进厂怎么赚钱
- 2、人力资源给工厂介绍一个人进去,一般能得多少钱
- 3、中介把工人介绍厂每个月从中获取多少钱
- 4、劳务公司找一个人提成多少?
- 5、一般在电子厂附近的中介单位,里面员工(就是介绍人到电子厂打工的人)的...
- 6、工厂中介一个月赚多少钱介绍50个人拿多少钱?
中介招人进厂怎么赚钱
1、人力资源中介的盈利模式有两种:同工同酬。即在所介绍的就业员工的薪酬里面抽成。这个条件必须是中介和工厂谈好的条件,工厂那边就要告诉入职的人员工薪是扣除了中介抽成后的薪酬。
2、还有中介招人进来了,也有很多挣钱的方法,先是工资这一块肯定抽成不少,还有你进来工作了,宿舍是中介提供的,中介要收你住宿费,水电费,水电费肯定比外面的要贵多多。
3、出现这种情况那就可以通过第三方去找一个工作,比如说58同城变成很好的选择。在那里会有专门的人给你介绍工厂里岗位的情况,还有一些薪资待遇。
4、职业介绍所一般靠向求职者收取中介费,然后免费注册招聘单位。 实现直接任务,帮助企业招聘员工后,找企业按人头收取中介费。 因此,职业中介现在在两端赚取中介费。
人力资源给工厂介绍一个人进去,一般能得多少钱
做劳务派遣要有人力资源许可证,如果没有许可证你只能把人介绍给别的人力资源公司,以他们的名义送给工厂。工厂返费一般在1000-2000.主要是根据用工的淡旺季。
按人头收钱的。举例,介绍一个人进厂,做满三个月,工厂就给中介五百元。那么有些中介为了多招人,就对员工讲,我介绍你进厂,你做满三个月,我给你二百元。到时,仍有三百元的差价可以给中介赚呢。
中介费用:对于普通岗位,人力资源公司通常会按照中介费用来收费,费用一般在几十到几百之间,地域也会有差异。
中介把工人介绍厂每个月从中获取多少钱
按人头收钱的。举例,介绍一个人进厂,做满三个月,工厂就给中介五百元。那么有些中介为了多招人,就对员工讲,我介绍你进厂,你做满三个月,我给你二百元。到时,仍有三百元的差价可以给中介赚呢。
看情况哦,据我所知一般的劳务中介,介绍至工厂,可以每月从介绍的人头来算,一个两百三百左右不等。
-9K。根据boss直聘查询,在东莞,工业厂房中介薪资待遇:无责底薪+高提成+奖金+带薪培训+补贴+入职购买保险,综合工资在4-9K。
劳务公司找一个人提成多少?
2、有几种方案,一种每小时抽几块,一种是一个月几百。比如我前几个月见过一个中介,他们报每小时13块,给临工8-9块。
3、一个人如果按一天来算的话大约二十左右(要看怎么分成)中介和厂签合同后厂里会给中介钱,中介再给带的员工发工资,如果厂家给一小时二十,中介扣下中介费两块,员工到手十八,一天六小时算的话中介一共赚十二块。
一般在电子厂附近的中介单位,里面员工(就是介绍人到电子厂打工的人)的...
一般介绍一个人进厂要收200-300,交给电位100。我一个朋友做过。
中介介绍的人在工厂出现了工伤,工资是中介给开的 ,中介需要负责任。根据相关法律法规,出现工伤时,未依法为被派遣员工缴纳社保的劳务派遣单位对员工的工伤保险待遇损失与用工单位承担连带赔偿责任。
工厂招聘是把招聘信息委托给了中介,由中介负责介绍员工。工厂提供免费招聘信息,中介收取应聘者介绍费,起到共生共赢的目的。
中介介绍的工作信息是可靠的,必须要亲自去面试后才知道工作是否适合自己,建议选择适合自己特点的工作。
可以,中介是通过介绍人去电子厂工作,然后电子厂会给介绍人中介费,当然可以直接去。你可以先联系那边问那边招不招人,什么时候面试。
工厂中介一个月赚多少钱介绍50个人拿多少钱?
1、看情况哦,据我所知一般的劳务中介,介绍至工厂,可以每月从介绍的人头来算,一个两百三百左右不等。
2、当人力资源多的时候,中介也可能向员工收钱,我介绍你进厂,你得给我二百元钱,这样的话,中介就赚700元一个。中介是很灵活的,都是黑的。
3、-9K。根据boss直聘查询,在东莞,工业厂房中介薪资待遇:无责底薪+高提成+奖金+带薪培训+补贴+入职购买保险,综合工资在4-9K。
4、劳务派遣一般是跟公司确定员工的工时,比如22块一个小时,一个员工一天工作10个小时,一个越工作260个小时,那这个员工的工资就是5720元。劳务派遣公司给员工的可能是18块一个小时,这样就有4块/每小时的差价。
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